El Gobierno anunció este miércoles un decreto de urgencia que permite un nuevo retiro de hasta 3.000 soles de los fondos previsionales para todos los afiliados a las AFP, como medida adicional para que enfrenten la crisis por el Covid-19 en el Perú.
Así lo confirmó el presidente Martín Vizcarra, que precisó que este retiro se podrá hacer en tres armadas de 1.000 soles cada una. "Se podrá retirar 1.000 soles en mayo, 1.000 soles en junio y 1.000 soles en julio", subrayó.
Este miércoles se vencía el plazo de 15 días que tiene el mandatario para observar o promulgar la ley de retiro del 25% de los fondos de las AFP que aprobó el Pleno de Congreso, donde la mayoría de bancadas adelantó que si el mandatario no se pronuncia, el Legislativo la aprobaría por insistencia, pero Vizcarra mencionó que ha sido objetada.
Con este nuevo decreto, se aprueba la tercera liberación de fondos de las AFP desde el comienzo del estado de emergencia, con lo que el Gobierno amplía el límite del retiro hasta S/ 5.000, si se toma en cuenta las medidas anteriores.
"Como hemos dicho que podemos hacer un esfuerzo adicional para permitir 3.000 soles que llegue a 5.000 soles como máximo. Eso difiere con la propuesta del Congreso de la República que permite sacar 12.900 soles (25%)".
Los dos decretos de urgencia previos permiten el retiro de S/2.000 de las AFP para quienes están desempleados o los que siguen trabajando, pero ganan un sueldo de hasta S/2.400.
"Creemos que sí se debe devolver parte de los trabajadores que con su esfuerzo han alimentado ese fondo, pero de manera responsable para atender la crisis. [....] La solución no es seguir dando más dinero, porque los dejamos sin fondo".
Reforma de las AFP
El jefe de Estado también anunció que el Ejecutivo presentará al Congreso de la República un proyecto de ley que propone la reforma integral del sistema privado de pensiones (SPP), que será debatido por una comisión que estará conformada por tres miembros del Gobierno y tres del Legislativo.
"La discusión debe ser mucho más profunda que hacer un cargo de si le debemos dar S/5.000 o S/12.900. Es irresponsable porque lo dejamos desprotegido al trabajador, Hay que pensar en el trabajador ahora, y también mañana o pasado mañana".
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